METTRE EN OEUVRE LE RGPD AU SEIN DE l’AGENCE D’EMPLOI

1. Identifier les enjeux et le cadre
réglementaire
Données personnelles
Responsable de traitement
DPO
Licéité de traitement
Sous-traitant
Destinataires
L'autorité de contrôle
Les principaux risques
2. Répondre à une demande
Répondre à un Candidat et un intérimaire : la demande
de suppression de dossier,
Répondre à un client : la transmission de données
Les tiers autorisés
Les tiers non autorisés et les demandes illicites

3. Veiller à la sécurité des données
Les dispositif sécurité et les failles de sécurité
Évaluer et prévenir les risques
Modalités pédagogiques : Parcours
interactif où l'apprenant est confronté à
différentes situations et doit formuler des
choix qui vont l'aider dans son processus
d'apprentissage.