Sanction éducative

Santé, Sanitaire et social
Accompagnement éducatif et social
Objectif général
Professionnalisation
Type de parcours
Collectif : sans personnalisation
Inter-entreprise
Intra-entreprise

Objectifs

  • Favoriser la réflexion sur : 
  • Le sens de la sanction éducative à partir de la mise en œuvre de la règle jusqu'à sa fin
  • Ses résultats 
  • Les alternatives éventuelles 
  • Favoriser des échanges sur le thème 
  • Réfléchir à la posture professionnelle éducative liée à la sanction
     

Résultats attendus

Attestation de formation

Contenus de formation

  1. Les règles et la transgression:
  • La place de la transgression dans le développement psychologique et dans la relation à l'autre.
  • Définition et rôle de la règle.
  • Identifier les mécanismes agissant lors de la transgression d'une règle.
  1. La sanction:
  • La sanction éducative/thérapeutique.
  • La fonction et le sens de la sanction : plans éthique, psychologique et politique.
  • Le rapport à la loi.
  • Le rapport au temps.
  • La valeur morale de la sanction.
  • La sanction "légitime".
  • La notion de sujet/groupe.
  • La règle de proportionnalité/transgression.
  • La règle de gradation.
  • La règle de la sérénité.
  1. Le rôle et le positionnement du professionnel:
  • Être référent symbolique/modèle d'identification.
  • Le positionnement éthique.
  • Le rapport individuel/collectif à la loi et au droit.
  • Le rapport individuel/collectif à l'autorité.
  • Le rapport individuel/collectif au pouvoir.
  • Le positionnement responsable (l'engagement volontaire dans la responsabilité).
  • L'application des règles, dire "oui" et dire "non".
  • Les conséquences du positionnement.
  • Le rapport à l'équipe.
  • Tenir la sanction.
  • La réparation.
  • Lever la sanction.
  • Le passage de relais.
  1. Les appuis institutionnels:
  • Les droits fondamentaux de l'usager et de sa famille (loi 2002-2 et loi de 2005).
  • Les devoirs de l'usager et de sa famille.
  • Le projet personnalisé.
  • Le règlement intérieur.
Personnalisez votre formation
Modalité d'enseignement
Entièrement présentielle
Modalités d'admission
Admission sans disposition particulière
Langue d'enseignement
Français
500 € TTC
Rythme de formation
En journée
Durée de formation (en heures) :
14

Information complémentaire sur la modalité d'admission

Information indisponible !

Conditions spécifiques et prérequis

Information indisponible !

Modalités pédagogiques

Information indisponible !

Accessibilité de formation aux personnes en situation de handicap

Oui

Session

240057A
21/03/2024 - 22/03/2024
Ouvert
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